Człowiek i Technologia - Aby człowiek nie przestawał myśleć, wykorzystał szanse,
które niesie nowa technologia, ale nie stawał się jej niewolnikiem!
Bo CZŁOWIEK to coś WIĘCEJ

Misja

Misją Instytutu Humanites jest świadomy, szczęśliwy, otwarty poznawczo, proaktywny i wrażliwy społecznie człowiek. Wspierając rozwój jednostki i liderów wartości, wspieramy rozwój społeczeństwa i kapitału społecznego oraz jego transformację w obliczu globalnych trendów, a w szczególności skutków Rewolucji Technologicznej.

Chcemy tworzyć takie środowisko w domu, pracy, w szkole, mediach, aby każdy człowiek miał przestrzeń do rozwoju swojego potencjału,

w oparciu o zdrowe poczucie własnej wartości, wewnętrzny kompas, miłość i wrażliwość społeczną.

Patrzymy kompleksowo na człowieka i jego rozwój w obszarach kluczowych u progu cyfrowej rewolucji: otwartość na uczenie się, dojrzałość emocjonalna, ciekawość świata i ludzi, krytyczne myślenie, wytrwałość, komunikatywność, przedsiębiorczość, współpraca, branie odpowiedzialności, wrażliwość.

Swoją misję realizujemy w duchu afrykańskiego powiedzenia: „Potrzeba Całej WIOSKI, aby Wychować JEDNO DZIECKO” – jednego człowieka.

Każdy z nas ma w tym swój udział starając się, aby każdego dnia być lepszą wersją siebie z wczoraj.

Strategia

Działamy systemowo, w oparciu o stworzony przez nas Nielinearny Model Rozwoju Społecznego, inicjując projekty będące dźwignią zmiany społecznej w czterech głównych obszarach naszej „Wioski”: Rodzinie, Pracy, Edukacji, Świecie Kultury i Mediów.

Nasze działania opieramy na Spójnym Przywództwie™, które zakłada życie w zgodzie z podstawowymi wartościami, integrację życia zawodowego i prywatnego oraz wielowymiarowy rozwój człowieka w sferze: fizycznej, umysłowej, emocjonalnej i duchowej.

Poniżej nasze cele dla każdego z czterech obszarów:

Rodzina

Rodzina – jako pierwsze miejsce, skąd czerpiemy życiowe wzorce. Nasze działania w przestrzeni Rodziny mają na celu:

  • budowanie zdrowych i trwałych więzi rodzinnych w dzisiejszym zabieganym świecie, które są podstawą tożsamości i dojrzałości emocjonalnej człowieka,
  • budzenie świadomości różnicy pomiędzy wychowaniem nastawionym na twarde kompetencje a wychowaniem mającym na celu rozwój osobowości człowieka i jego wewnętrznego kompasu wartości.

Praca

Środowisko Pracy - jako miejsce mające przełożenie na rozwój dorosłych, będących poza pracą rodzicami, dziadkami – nośnikami wzorców. Nasze działania w Środowisku Pracy mają na celu:

  • rozwój przywództwa w biznesie ukierunkowanego na człowieka i jego wielowymiarowy rozwój w sferze prywatnej i zawodowej, jako drogi do budowania zaangażowanych zespołów ludzi i osiągania celów ekonomicznych,
  • inspirowanie dorosłych do bycia uważnym rodzicem, małżonkiem, członkiem rodziny,
  • mądre integrowanie życia zawodowego i prywatnego (work-life balance).

Edukacja

System Edukacji - gdzie dzieci i młodzież spędzają gros swojego czasu na lekcjach i w ramach grup rówieśniczych. Nasze działania w ramach Systemu Edukacji mają na celu:

  • wspieranie budowania takich szkół, które we współpracy z rodziną i otoczeniem szkoły będą przygotowywać młode pokolenie nie tylko do testów, lecz także do samodzielnego, odpowiedzialnego i wrażliwego społecznie życia, z wykorzystaniem pełni jego potencjału,
  • rozwój przywództwa w edukacji - aby dyrektor był nie tylko administratorem, ale liderem angażującym uczniów, nauczycieli, rodziców i otoczenie szkoły.

Kultura i media

Kultura i świat Mediów mają ogromny wzorcotwórczy wpływ. Nasze działania w ramach obszaru Kultury i Mediów mają na celu:

  • propagowanie treści opartych na wartościach, które jako Fundacja wyznajemy, stawiając w centrum człowieka i jego godność,
  • inspirowanie mediów do zwiększania udziału pozytywnego przekazu, w miejsce pogoni za sensacją,
  • przeciwdziałanie obojętności i kryzysowi więzi we współczesnym świecie.

Nasze działania

Aktualności

Co może być realną dźwignią zmiany edukacji?

Szkoła wobec wyzwań rewolucji technologicznej Taka szkoła, jaki dyrektor. Jak łączenie...

Humanites zachęca do udziału w Mądrych Cyfrowych

Program MĄDRZY CYFROWI realizowany jest przez Fundację “ABCXXI –...

Pracowite wakacje APLO II, czyli jak wprowadzić zmianę w szkole

Trwa kolejna edycja kontynuacji programu Instytutu Humanites Akademia Przywództwa Liderów...

BLISKO 800 FIRM Z 15 KRAJÓW, MILION PRACOWNIKÓW

Polska akcja inspiruje do zmian firmy europejskie. Kolejne firmy, organizacje...

Mówią o nas

HBRlogo

Kiedy ostatni raz nauczyłeś się czegoś nowego?

Ciekawe spojrzenie Zofii Dzik w artykule Joanny Rubin na łamach Harvard Business Review Polska.

Zobacz więcej
PulsBiznesu

CZŁOWIEK POZA CENTRUM

Dokąd zmierza człowiek i jaka jest jego kondycja?

Zobacz więcej
CIO

AI SUMA WSZYSTKICH LĘKÓW

Zofia Dzik w wywiadzie Roberta Jesionka dla CIO

Zobacz więcej
PolishMarket

Polish Market Special Edition BUSINESS WOMAN

"CONNECTING WORLDS" - wywiad Macieja Prolińskiego z Zofią Dzik

Zobacz więcej
Ekonomia

ZARZĄDZANIE. JAK BYĆ LIDEREM W ERZE REWOLUCJI 4.0.

Zofia Dzik dla Rzeczpospolitej, 03.03.2019

Zobacz więcej
Mam rodzinę

Kierunek – spójne przywództwo

Zofia Dzik, magazyn ThinkTank

Zobacz więcej
HBRlogo

Jak tworzyć różnorodne miejsca pracy?

Wywiad z Zofią Dzik w artykule Joanny Rubin. Harvard Business Review Polska. Zarządzanie i przywództwo.

Zobacz więcej
logo_polskie_radio_program_3

O rytuałach, które nas łączą i zbliżają do siebie...

Polskie Radio - Trójka. Audycja "Wszystko co najważniejsze" 29.09.2019

Zobacz więcej

Wspominali o nas między innymi:

ABC.com, Bankier.pl, Bazgroszyt.pl, BiuroCentrum.pl,Capital24.tv, Ciazowy.pl, deon.pl, Dzieci.pl, CSR.pl, egaga.pl, Dziennik Gazety Prawnej, Dziennik Zachodni, ekonomia.rp.pl, Financegold.pl, Forum Odpowiedzialnego Biznesu, Gazeta Jędrzejowska, Gazeta Starachowicka, Gazeta Ubezpieczeniowa, Homesupport.pl, Interia360.pl, Inwestycje.pl, Kampaniespoleczne.pl, KobiecaPrasa.pl, Kobieca Reaktywacja, Ksiegowosc.org, Kurier-Nakielski.pl, Mamo!, MamoPracuj.pl, MamyTatyTematy.pl, MjakMama24.pl, Moje.Radio.Lublin.pl, Money.pl, NGO.pl, Nadmorski24.pl, Niezalezna.pl, NSZZ Solidarność, OdpowiedzalnyBiznes.pl, Olivia Business Center, Ottopraca.pl, PodlasieStrefaBiznesu.pl, Polskie Radio Program 1, Polskie Radio 24, Portal Lubuskie Miasta, Portal dla sekretarek, PRNews.pl, Puls Biznesu, Puls HR, Rachunkowosc.org, Radio PiK, Radio PiN, Radio Szczecin, Radio Warszawa, RefleksjaTV.pl, RegioPraca.pl, RMF24.pl, Rzeczpospolita, Senior.pl, Serwis dzieci.pl, Solidarnosc.org.pl, Strefa-finansow.pl, StrefaBiznesuGazetaWroclawska.pl, Sukces Pisany Szminką, ThinkTank, TorunMiasto.pl, TVN, TVP, TVP Info, TVP1, TVP2, Wiadomości Onet.pl, Wirtualna Polska, Wprost, Wyborczy.pl, ZdrowaCzestochowa.pl, ZielonaLinia.gov.pl, Związek Dużych Rodzin 3 Plus, Zwierciadło

Dziękujemy!

Nasze historie